天津麥德龍招聘中，提供最新職位空缺，熱忱邀請優(yōu)秀人才加入我們的團隊，共創(chuàng)美好未來！

本文目錄導(dǎo)讀：

1. 公司簡介
2. 招聘崗位及要求
3. 薪資待遇
4. 報名方式

隨著我國經(jīng)濟的快速發(fā)展，零售行業(yè)競爭日益激烈，作為全球領(lǐng)先的零售企業(yè)，天津麥德龍一直致力于為消費者提供優(yōu)質(zhì)、便捷的購物體驗，為了滿足業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，現(xiàn)面向社會公開招聘各類優(yōu)秀人才，以下是天津麥德龍最新招聘信息，歡迎廣大求職者踴躍報名！

公司簡介

天津麥德龍超市有限公司成立于1996年，是德國麥德龍集團在華設(shè)立的第一家門店，公司秉承“為顧客創(chuàng)造價值”的經(jīng)營理念，以“新鮮、品質(zhì)、價格”為核心競爭力，為廣大消費者提供一站式購物體驗，經(jīng)過20多年的發(fā)展，天津麥德龍已成為華北地區(qū)規(guī)模最大、服務(wù)最好的大型連鎖超市之一。

招聘崗位及要求

1、店長

崗位職責(zé)：

（1）負責(zé)門店的日常管理工作，確保門店的正常運營；

（2）制定門店經(jīng)營計劃，實現(xiàn)銷售目標；

（3）負責(zé)團隊建設(shè)，提升員工綜合素質(zhì)；

（4）協(xié)調(diào)與供應(yīng)商、合作伙伴的關(guān)系。

任職要求：

（1）大專及以上學(xué)歷，市場營銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)；

（2）3年以上零售行業(yè)管理經(jīng)驗，熟悉零售行業(yè)運作；

（3）具備較強的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力和團隊管理能力；

（4）具備較強的抗壓能力和市場敏感性。

2、營業(yè)員

崗位職責(zé)：

（1）負責(zé)門店商品的陳列、補貨、清潔等工作；

（2）為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，解答顧客疑問；

（3）協(xié)助店長完成各項銷售任務(wù)。

任職要求：

（1）高中及以上學(xué)歷，年齡18-35歲；

（2）有零售行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

（3）具備良好的溝通、服務(wù)意識，能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境；

（4）有責(zé)任心，具備團隊合作精神。

3、采購專員

崗位職責(zé)：

（1）負責(zé)商品采購計劃、供應(yīng)商評估、談判等工作；

（2）與供應(yīng)商保持良好溝通，確保商品質(zhì)量、價格和供貨穩(wěn)定性；

（3）參與制定商品采購策略，優(yōu)化商品結(jié)構(gòu)。

任職要求：

（1）大專及以上學(xué)歷，市場營銷、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)；

（2）1年以上采購工作經(jīng)驗，熟悉零售行業(yè)采購流程；

（3）具備較強的談判、溝通能力和市場分析能力；

（4）具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

4、人力資源專員

崗位職責(zé)：

（1）負責(zé)招聘、培訓(xùn)、績效考核等工作；

（2）制定人力資源政策，優(yōu)化員工福利待遇；

（3）協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成各項人力資源管理工作。

任職要求：

（1）大專及以上學(xué)歷，人力資源管理、勞動與社會保障等相關(guān)專業(yè)；

（2）1年以上人力資源工作經(jīng)驗，熟悉人力資源管理體系；

（3）具備較強的溝通、協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神；

（4）具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

薪資待遇

1、店長：月薪8000-12000元，五險一金、年終獎、帶薪年假等；

2、營業(yè)員：月薪4000-6000元，五險一金、帶薪年假等；

3、采購專員：月薪6000-8000元，五險一金、年終獎、帶薪年假等；

4、人力資源專員：月薪5000-7000元，五險一金、年終獎、帶薪年假等。

報名方式

有意者請將個人簡歷發(fā)送至郵箱：[email protected]，郵件主題請注明“應(yīng)聘崗位+姓名”，我們將盡快對簡歷進行篩選，合適者將安排面試。

天津麥德龍期待您的加入，讓我們攜手共創(chuàng)美好未來！